금융위원회 공고 제2016-36호

금융위원회 자본시장국장을 다음과 같이 채용하고자 하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.

2016년 1월 28일 

금융위원회위원장

1. 임용직위 및 임용가능직급

ㅇ 임용직위 : 자본시장국장

ㅇ 임용직급 : 일반직고위공무원(나등급)

2. 주요 업무내용

ㅇ 자본시장 선진화에 관한 종합적인 정책 수립

ㅇ 금융투자업에 관한 정책·감독 등에 관한 업무

ㅇ 증권예탁제도 및 결제시스템에 관한 정책 수립

ㅇ 한국거래소 등 금융투자업 유관기관의 감독 업무

ㅇ 증권 등의 공시제도 및 감독 업무 등

3. 응시자격 요건

【 필수요건 】

ㅇ 고위공무원단에 속하는 경력직 공무원

ㅇ 다음 중 고위공무원단 후보자 교육과정을 이수하고 역량평가를 통과한 자

  - 3급 공무원 및 4급 공무원으로서 3년 이상 재직한 자

  - 고위공무원이 아닌 연구관·지도관으로서 7년 이상 재직한 자(연구관·지도관으로 재직한 기간에는 5급 이상 일반직공무원으로 재직한 기간을 통산하며, 중앙행정기관의 실·국장 밑에 두는 보조기관 또는 이에 상당하는 직위에 재직한 연구관·지도관의 경우에는 해당 직위에서 총 3년 이상 재직한 자를 말한다)

ㅇ 고위공무원단 직위 또는 그에 상당하는 직위에 일반직 국가공무원으로 재직한 자 

ㅇ 고위공무원단 직위에 상응하는 지방자치단체 또는 지방교육행정기관의 직위에서 근무한 경력이 있는 지방공무원

【 경력 또는 실적요건 】

ㅇ 해당 직위 직무수행과 관련된 경력, 실적, 학력 등 소지자

4. 시험일시·장소 및 시험방법

가. 시험일시·장소

ㅇ 2016년 2월중 예정 / 금융위원회(서울 중구)

※ 구체적인 시험일시 및 장소는 서류전형 합격자에 한해 개별 통보

나. 시험방법

ㅇ 형식요건 심사 합격자(응시자격요건을 갖추고 제출서류에 이상이 없는자)에 한하여 다음의 요건을 서류심사와 면접시험 등을 통하여 심사함

  - 전문가적 능력, 전략적 리더십, 변화관리능력, 조직관리능력, 의사전달 및 협상능력 등

  ※ 개방형 직위 및 공모 직위의 운영 등에 관한 규정 제15조 제4항에 따라 응시인원이 선발예정인원의 6배수 이상일 때에는 임용예정 직위의 직무에 적합한 기준에 따라 선발예정인원의 5배수 이상을 서류전형 합격자를 제한하여 운영 가능

ㅇ 금융정책 및 금융감독업무 유경험자 및 인사교류계획에 따른 타부처 근무 경력자에 대하여는 그 수준에 따라 소정의 가산점을 부여함

5. 응시원서 교부 및 접수

가. 접수기간 : 2016. 1. 28(목) ~ 2016. 2. 5(금)

나. 교부·접수처 : 금융위원회 행정인사과(서울시 중구 세종대로 124 프레스센터 5층)

ㅇ 전화 : (02)2156-9564, FAX : (02)2156-9559

※ 응시원서는 금융위원회 홈페이지(www.fsc.go.kr)에서 다운받아 작성 가능

다. 접수방법

ㅇ 접수기간 내에 응시원서 등 제출서류를 작성하여 접수처에 직접 제출하거나 등기로 우송, 우편접수는 마감일 도착 분까지 접수함 (서울시 중구 세종대로 124, 금융위원회 행정인사과, 우편번호 : 04520)

6. 제출서류

ㅇ 응시원서 1부(첨부파일 참조)

ㅇ 반명함판 사진(3.5㎝×4.5㎝) 1매

ㅇ 이력서 1부(각 부처 e사람 또는 전자인사기록시스템상의 약력카드로 대체 가능)

ㅇ 직무수행계획서(A₄용지 10매 이내, 요약서 2~3매 별도) 1부

 ※ 직무수행계획서는 특별한 서식 없이 임용예정 직위 담당업무 추진계획, 수단, 방법, 추진일정 등을 기술

ㅇ 최근 3년간 성과관리카드 1부(2012년~2014년)

ㅇ 최종 학력증명서 1부

ㅇ 경력 및 재직증명서 1부

ㅇ 개인정보 수집 및 이용 동의서 1부

ㅇ 학위·연구논문, 자격증 및 상훈·저술 증명서(해당자에 한함) 각 1부

7. 보수수준

ㅇ 다른 중앙행정기관 소속 공무원이 임용되는 경우에는 연봉 외에 월 30만원의 공모직위 보전수당과 월 50만원의 가산금을 지급함

8. 기타

가. 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 추후 허위사실이 발견될 때는 합격 또는 임용을 취소할 수 있음.

나. 응시원서 접수결과 외부 응시자가 없을 경우 1회 이상 재공고 후 시험을 시행할 예정이며, 해당 직급에 적격자가 없는 경우 전형을 거쳐 채용하지 않을 수 있음.

다. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당시험일 1주일 전까지 금융위원회 홈페이지를 통해 공고할 예정임.

라. 선발심사위원회 심사 후 추천된 자는 필요시 고위공무원임용심사위원회 심사를 통해 해당 직위에 임용됨.

마. 기타 상세한 내용은 금융위원회 행정인사과(☎ 02)2156-9564)로 문의하거나 금융위원회 홈페이지(http://www.fsc.go.kr) 및 인사혁신처 나라일터 홈페이지(http://www.gojobs.go.kr)를 참조하시기 바람.