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금융위원회 공무직 근로자(정책홍보 담당) 채용 공고(접수마감: 19.04.11)

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금융위원회 공고 제2019-87호

 

금융위원회 공무직 근로자(정책홍보 담당) 채용 공고

 

 

  금융위원회에서는 공무직 근로자(정책홍보 담당)를 다음과 같이 채용할 예정이오니 관심있는 분들의 많은 지원을 바랍니다.

 

2019년 4월 5일


금융위원회 위원장

 

1. 채용개요

 가. 채용인원 : 1명

 나. 응시자격
 
   ○「금융위원회 공무직근로자 등 운영규정」제10조(결격사유)에 해당하지 않은 자
      ※ 공무직 근로자 등의 결격사유는「국가공무원법」제33조(결격사유)를 따름

「국가공무원법」 제33조
 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 공무원으로 임용될 수 없다.

 1. 금치산자 또는 한정치산자
 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
 3.금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지    아니한 자
 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
 6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
 7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자
 8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자


  ○ 다음의 자격기준 중 하나를 갖춘 자

1. 4년제 대학 학사학위 취득 후 1년 이상 관련분야 실무경력자
2. 전문대학 졸업 이상의 학력 소지 후 3년 이상 관련분야 실무경력자


   
 다. 담당업무 : 온라인·모바일 홍보(디지털콘텐츠 제작 및 SNS 운영)

 

2. 근무조건
 가. 신분 : 공무직 근로자(공무원 신분이 아님)
 나. 계약기간 : ’19.5월(채용일) ~ 정한 기간이 없음
    ※ 단, 수습근무(3개월)
 다. 보    수 : 연봉 약 3,000만원     ※ 경력 등을 감안하여 협의·조정
 라. 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간(09:00~18:00)
    ※ 근무시간은 상황에 따라 변경 가능
 마. 후생복지 : 건강보험, 국민연금, 고용보험, 산재보험 가입
 바. 근 무 지 : 서울시 종로구 세종대로 209 정부서울청사 금융위원회 대변인실

 

3. 심사방법 및 일정
 가. 1차 심사 : 서류전형
   ○ 서류전형 합격자 발표 : 2019. 4. 16.(화) 예정, 합격자 개별 유선 통보
 나. 2차 심사 : 면접시험   2019. 4. 18.(목) 예정
 다. 최종합격자 : 2019. 4. 22.(월) 예정, 합격자 개별 유선 통보
   ※ 상기일정은 사정에 따라 변동이 있을 수 있습니다.


4. 공고 및 원서접수
 가. 공고 및 접수기간 : 2019. 4. 5.(금) ∼ 2019. 4. 11.(목) 18:00
   ※ 마감시간 이내 도착분에 한해 인정
 나. 접수방법 : 관련서류는 e-mail로만 접수
   ※ e-mail : haeeunk@korea.kr
   ※ 이메일 및 첨부파일 제목은 반드시 “성명-홍보담당(예 : 홍길동-홍보담당) 지원”으로 기재

 
5. 제출서류 

 가. 응시원서 1부(소정양식) :【붙임1】
 나. 자기소개서 1부 :【붙임2】
 다. 개인정보 제공 및 이용 동의서 1부 :【붙임3】
 라. 본인의 온라인·모바일 홍보 포트폴리오 (해당자에 한함, 3개 이내)
 마. 관련 자격증 사본 1부 (해당자에 한함)
 바. 경력(재직) 증명서 1부 (해당자에 한함)
 
6. 유의사항 
 가. 응시자가 선발인원과 같거나 없을 경우 재공고 할 계획입니다.
 나. 응시원서의 기재사항이나 제출 서류가 허위로 판명될 경우 채용계약을 해지할 수 있으며, 제출서류 미비로 인한 불이익은 전적으로 응시자에 있습니다.
 다. 제출한 서류는 반환하지 않으며, 원본 제출이 어려운 서류 등의 경우 사본 제출도 가능합니다.
 라. 면접시험에서 임용예정 직위의 적격자가 없다고 판단할 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
 마. 최종합격자의 계약 포기, 결격사유, 수습근무(3개월) 후 중도 퇴직 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 면접시험 우수자 순으로 근로계약을 체결할 수 있습니다.
 바. 기타 자세한 사항은 금융위원회 행정인사과(채용담당 : 02-2100-2742), 대변인실(직무담당 : 02-2100-2555)로 문의하시기 바랍니다. 

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